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企业降薪幅度多少合法 劳动合同法有哪些规定?

军事新闻 2020-06-30 08:4291http://www.0563fang.org/西宁工会知识网

进入2020年,一场突如其来的新冠疫情,也是冲击着各行各业了,一些企业为了进一步减少运营开支,会选择降薪的办法。那么,企业降薪幅度多少才算是合法的呢?劳动合同法又有哪些规定?下面小编带大家一起来看看。

根据《劳动合同法》第三十五条的规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

目前来说,我国相关法律并没有明确规定降薪幅度多少才算是合法的,只要是违反约定单方面实施降薪,就算是违反有关规定,企业降薪必须要和劳动者协商一致后才能实施。劳动者如果遇到企业单方面降薪的情况,可以到所在地申请劳动仲裁。

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